Mario (32) is een geboren en getogen Rotterdammer. Als kind was hij niet echt bezig met wat hij later wilde worden. Zijn vader was schilder en het leek logisch dat hij dat ook ging worden. Op zijn 16e is hij dan ook met de opleiding begonnen.
Ontslag
“Tijdens en na mijn opleiding tot onderhoudsschilder heb ik bij verschillende bedrijven gewerkt. Van een wat groter particulier bedrijf tot een heel kleine zaak, waar ik meer het elitewerk deed en het vak echt heb geleerd. De laatste jaren werkte ik bij een grote organisatie, waar ik door teruglopend werk samen met nog 10 tot 15 collega’s mijn ontslag kreeg. Ik was toen halverwege de 20.”
Mindset
“Ik heb altijd gedacht ‘waar deuren sluiten, openen zich elders weer andere’ en ik heb toen van alles aangepakt. Ik heb op de markt en bij een las- en constructiebedrijf gewerkt, tot een vriend van me vroeg of ik niet wilde solliciteren bij het bedrijf waar hij werkte: Joulz, een onderdeel van Stedin.”
Open vizier
“Ik ben toen met een heel open vizier het sollicitatietraject voor monteur in gestapt. Eerst heb ik informatie ingewonnen om te kijken of het me wat leek, toen heb ik me aangemeld en ben ik op sollicitatiegesprek gegaan. Het klikte aan beide kanten en ik kon aan de slag bij de opleiding tot monteur gas, water en warmte. Na een stage bij de Stedin Bedrijfsschool en afronding van de opleiding, kon ik in 2015 aan de slag als monteur meterkasten en aansluitingen.”
“Als je zonder al te veel verwachtingen ergens in stapt, word je ook niet teleurgesteld”
Mantelzorger
“Nadat ik daar met heel veel plezier ongeveer een jaar had gewerkt, veranderde mijn leven van de één op de andere dag. In maart 2016 kreeg mijn moeder een ernstig motorongeluk, waarbij ze een dwarslaesie opliep. Er ging veel mis in de manier waarop de zorg verliep, zowel in het ziekenhuis als met het zorgpersoneel. Daarom besloot ik een half jaar na het ongeluk mijn baan op te zeggen en fulltime mantelzorger voor mijn moeder te worden. Mijn tante, die in de zorg werkt, heeft me daarbij geholpen.”
Terug naar Stedin
“Hoe mooi het ook was om er voor mijn moeder te kunnen zijn: mijn eigen leven stond wel stil. Ik was nog jong en wilde graag weer volop aan het leven deelnemen. Toen mijn moeder zich in mei 2019 redelijk zelfstandig kon redden, ben ik weer aan het werk gegaan. Ik heb toen weer contact opgenomen met Stedin, waar mensen zich mij nog goed konden herinneren door de reden van mijn ontslag.”
Nieuwe loopbaan
“Ik kon meteen weer aan de slag, als assistent monteur bij de afdeling aanleg en vervanging. Vervolgens vroegen ze me om weer terug te komen bij de Stedin Bedrijfsschool, deze keer als werkbegeleider. Ze hadden iemand nodig die de jonge gasten, die stage liepen, te begeleiden en zagen mij dat wel doen. En ik heb ontdekt dat ik dat heel mooi vind om te doen! Jongeren begeleiden, coachen en enthousiasmeren.”
Loopbaantraject
“En toen kwam er ineens een mailtje van mijn collega Peter Voermans. Hij had op een congres een loopbaantraject gewonnen en ging dat verloten onder collega’s. In eerste instantie besteedde ik niet veel aandacht aan dat mailtje, maar een collega zei “Dat is toch hartstikke leuk! Dat moet je doen!” En toen ik erover ging nadenken, leek me dat eigenlijk ook wel. Ik heb het super naar mijn zin, maar Stedin is zo groot en er is nog zoveel meer te ontdekken. Toen heb ik Peter een mailtje gestuurd, dat ik interesse had en kort daarna hoorde ik dat ik het traject had gewonnen.“
Coachgesprekken
“Ik ben nu middenin mijn loopbaantraject en vind het heel leerzaam. Op vragen als “Waar ben jij goed in?” en “Wat vind je leuk om te doen?” kon ik in eerste instantie helemaal geen antwoord geven. Geen idee! Ik dacht daar nooit zo over na. Maar door de vragenlijsten die ik heb ingevuld en de aanvullende gesprekken, komt er heel veel naar boven. Ik was me er alleen nooit zo van bewust. Eigenlijk zou iedereen zo’n traject moeten doorlopen, op jongere leeftijd al. Je moet op school namelijk al jong keuzes maken, die invloed hebben op de rest van je leven. Terwijl je dan nog geen idee hebt.”
Omweg
“Als ik op mijn zestiende had geweten wat ik nu weet, zou ik denk ik de opleiding tot verpleegkundige hebben gedaan en in het Erasmus MC willen werken. En dan specifiek als wondverpleegkunde: ik vind dat fascinerend en ik zou graag het verschil willen maken voor patiënten. Maar dat weet ik alleen maar omdat ik door de zorg voor mijn moeder hier mee te maken kreeg. Omdat ik gemiddeld kon leren, werd er destijds gezegd: “Ga maar met je handen werken” en techniek was de enige optie. Vanuit school, maar ook vanuit mezelf, ik wist niet beter.”
Mogelijkheden
“Nu ik bij Stedin werk, zie ik hoeveel er nog meer kan. Ik merk dat ik het begeleiden en coachen van jongeren heel erg leuk vind en dat ik er ook goed in ben. Maar wat kan ik nog meer? Ik ben nu samen met mijn coach Ilse van der Velde aan het ontdekken waar ik goed in ben en wat ik graag doe, waar ik energie van krijg. Wat ga ik hierna doen? Welke opleidingen zou ik kunnen volgen? Waar ga ik naar toe groeien? Ik ben op dit moment dus niet op zoek naar wat anders, maar ben me wel aan het voorbereiden op de toekomst.”
Ga onderzoeken
“Door wat ik heb meegemaakt met mijn moeder, weet ik dat je leven in een split second kan veranderen. Wil je iets doen? Stel het dan niet uit. Wacht dus niet op het juiste moment, want dat komt misschien nooit. Ga op onderzoek uit! Dat vertel ik de jongeren met wie ik werk ook. Grijp kansen, ga ontdekken, ga uitproberen.”
“Het leven laat zich niet plannen.”
Gaat het goed? Denk eens aan loopbaanbegeleiding.
Neem contact op!
Maak een afspraak via 085-044 4444